企业用工风险控制及工资激增下的管理策略--暨道春秋人资网上线仪式培训活动圆满结束

2011年3月20日（周日），由道春秋人资网主办的，中国劳动争议网和职场精英网协办的“企业用工风险控制及工资激增下的管理策略”培训活动在东莞山庄圆满结束。

《企业用工风险控制及工资激增下的管理策略》座谈研讨会，由来自中国劳动争议网的知名劳动法顾问邱厚贤、冯筱珩和知名劳动法律师欧成伟进行授课，与来自东莞、深圳、广州、佛山等地的董事长、总经理和HR精英近200人一起分享企业工资激增下的管理策略。

冯顾问分享了如何对企业用工风险控制及工资激增下的管理策略。邱顾问分享了企业用工风险控制的操作范本及员工争议管理操作的公司依据。欧律师分享了劳动争议案件对劳动用工关系的启示。

本次活动主题突出、内容丰富实用、专家演讲精彩、点评深入浅出，受到众多参会人员对中国劳动争议网顾问专业度的肯定和赞赏。研讨会为HR提供了自由交流平台，丰富了HR关于企业用工管理的经验。

中国劳动争议网将在新的年度中继续前进，为各企业奉献更加精彩实用的劳动法知识和人力资源管理技巧，达到与企业共分享、共发展、共进步的活动目的。

活动精彩图片回顾

珠三角HR的全体合影

邱顾问精彩演讲

认真听课的学员们

获奖学员